根據《盤縣人民政府2016年第9次縣長辦公會議紀要》及《盤縣人民政府2016年第19次常務會議紀要》精神，同意盤縣水投公司及全資子公司盤縣水投惠農公司公開招聘工作人員。經公司會議研究決定采取分批招聘，第一批面向社會公開招聘工作人員16人（其中，水投公司10人，水投惠農公司6人）。為確保招聘工作的順利完成，特制定本實施方案。
一、招聘原則
堅持按需設崗、按崗招聘、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘范圍
本次招聘面向社會公開招聘。
三、招聘對象及人數
招聘對象：必須是全日制普通高校本科及以上學歷，年齡18-35周歲；
盤縣水投公司招聘10人，其中，水利水電工程專業(yè)3人，電氣工程及自動化專業(yè)1人，土木工程專業(yè)2人，給排水科學與工程專業(yè)1人，財務管理、財政學、會計學、審計學、經濟學、金融學專業(yè)1人，公共事業(yè)管理、人力資源管理、秘書學、漢語言文學專業(yè)2人（詳情見附件1）。
盤縣水投惠農公司招聘6人，其中，林學專業(yè)1人，植物保護專業(yè)1人，行政管理、秘書學專業(yè)2人，園藝專業(yè)1人，財務管理、財政學、會計學、審計學、經濟學、金融學專業(yè)1人。（詳情見附件2）
四、招聘條件
1、擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心，服從組織分配；
2、工作認真、踏實、勤奮敬業(yè)，有吃苦耐勞的精神；
3、身體健康，能承擔本崗位勞動強度；
4、具有國家承認的全日制普通高校本科及以上學歷，并具備招聘崗位所規(guī)定的相應專業(yè)條件；
5、年齡在18周歲以上、35周歲以下（1981年11月1日以后出生--1998年11月1日以前出生）。
五、以下人員不得報名
1、受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
2、曾被原單位開除或辭退人員；
3、受到過黨紀、政紀處分尚未解除處分人員；
4、在各單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。
5、不符合招聘職位條件的人員。
六、領導小組
成立盤縣水投公司2016年公開招聘工作領導小組，組成人員名單如下：
組 長：段世發(fā)（縣水投公司董事長）
副組長：袁 峰（縣水投公司副董事長、總經理）
王興明（縣水投公司總工程師）
成 員：朱隆江（縣水投惠農公司經理）
趙許永（縣水投公司人力資源科科長）
王學明（縣水投公司財務科科長）
呂文春（縣水投公司綜合辦主任）
金良友（縣水投公司綜合辦副主任）
領導小組下設辦公室在公司人力資源科，由趙許永同志兼任辦公室主任，呂文春、金良友兩位同志兼任辦公室副主任，李彥梅、吳蕊英、王梅香、楊海燕、肖禮等5名同志負責處理辦公室日常事務工作。
七、報聘程序
1、所有招聘信息指定發(fā)布網站：163貴州人事考試信息網（http://www.gzpta.gov.cn ）和盤縣人民政府網（http ：//www.panxian.gov.cn）。
2、報名方式：現場報名。
3、報名時間：2016年12月5日起至2016年12月9日下午5：30截止。（上午：8.30—12：00，下午14：00—17：30），地點：貴州省六盤水市盤縣紅果電信大樓8樓。聯系電話：0858-3636318。
4．報名要求
（1）完整填寫《盤縣水投公司2016年度公開招聘工作人員報名表》（附件3）或《盤縣水投惠農公司2016年度公開招聘工作人員報名表》（附件4）原件。每位考生限報1個崗位，報名人員應確保所留聯系電話準確、暢通。因個人原因造成無法聯系影響考試的，由其本人承擔責任；
（2）本人近期一寸紅底彩色免冠照片4張（照片背面注明報考職位和姓名）；
（3）畢業(yè)證書、身份證原件及其復印件各1份；
（4）經資格審查合格后，報名人數與職位招聘人數達不到3：1的，按3：1比例依次削減職位招聘人數，并于報名截止時間次日在相關網站公布。
八、組織考試
1、筆試
筆試為閉卷考試，職位名稱為專業(yè)技術人員的，考試科目為《專業(yè)知識》；職位名稱為管理人員的，考試科目為《公共基礎知識》。筆試成績按百分制計，筆試考試不指定參考用書。《筆試準考證》領取時間2016年12月15日至16 日，筆試時間：2016年12月17日上午，筆試地點及筆試要求詳情見《筆試準考證》。未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
2、面試
（1）面試實行百分制。
（2）面試對象為筆試成績從高分到低分按面試人數與職位招聘人數3：1的比例依次確定；同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試對象。
（3）報名時報考人數與職位招聘人數達到3：1及以上的，但因筆試出現缺考、違紀、棄權等原因致使進入面試人員達不到3：1比例的考生；或面試當日實際參加面試人數與職位招聘人數未達到3：1比例的，參加面試人員面試成績須達到本考場面試平均成績，方能進入下一環(huán)節(jié)。
（4）《面試準考證》領取時間另行通知。
3. 總成績計算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
十、組織體檢
1、考試結束后，根據職位招聘人數按總成績由高到低1：1等額確定體檢對象，體檢統(tǒng)一由招聘領導小組組織在縣級及以上綜合性醫(yī)院進行。考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按總成績從高到低順序遞補（未參加面試的人員不能遞補），遞補人員名單在遞補體檢時間前2日進行公示。
2、體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）以及我省有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理，體檢時間由招聘工作領導小組另行通知。
十一、考察政審
公司招聘工作領導小組成員組成考察組，對考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等進行考察�？疾旃ぷ饔晒菊衅腹ぷ黝I導小組統(tǒng)一實施。在考察政審中發(fā)現下列情況之一的考生，考察政審不合格，由招聘工作領導小組審定后，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格，該職位按總成績從高分到低分順序遞補。
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
2、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
3、被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
4、任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分人員。
十二、公示和錄用
1、經筆試、面試、體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，由公司在有關媒體進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
2、公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響錄用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
3、公示期滿無異議者，由招聘工作領導小組匯總報公司董事會研究，并簽訂《勞動合同》。
十三、待遇
根據《盤縣縣屬國有投融資企業(yè)管理辦法（試行）》（盤黨辦發(fā)〔2016〕74號）制定公司《薪酬管理制度》，實際薪酬待遇按公司薪酬管理制度執(zhí)行；經筆試、面試、體檢、考察政審合格、簽訂《勞動合同》后按相關規(guī)定繳納“五險一金”。
十四、紀律監(jiān)督
1、本次公開招聘工作要嚴格按照本《實施方案》規(guī)定和要求執(zhí)行。
2、涉及與本人有應回避的親屬關系或者可能影響招聘公正的，應主動申請回避。
3、對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員，視情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。為了維護招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，凡發(fā)現并經查實考生在報名、考試、體檢等過程中有弄虛作假行為，取消其聘用資格，并按有關規(guī)定追究相關人員責任。
4、本次公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，主動接受社會各界及有關部門的監(jiān)督。
十四、未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定。咨詢電話：0858-3636318。
